Návrat po rodičovské dovolené a povinnost zaměstnavatele zachovat pracovní místo

Rodičovská dovolená

Otázka pro právní poradnu:

Jsem na rodičovské dovolené, kterou chci čerpat do tří let věku dítěte a poté se vrátit do zaměstnání. Jsem zaměstnaná u soukromé lékařky, která v době mojí nepřítomnosti zaměstnala sestru, která je již starší a má velké děti, což paní doktorce vyhovuje lépe.Má právo mě po ukončení rodičovské dovolené ihned podat výpověď a jak mám postupovat já, na co mám nárok?

Odpověď právní poradny:

Bohužel, Vaše místo Vám paní doktorka byla povinna držet pouze po dobu mateřské dovolené. Po rodičovské dovolené Vám může nabídnout jiné místo, které ovšem odpovídá Vaší kvalifikaci a praxi. Pokud takové místo nemá, stanete se nadbytečnou a Váš pracovní poměr skončí podle § 46, odst. 1, písm. c) a dostanete 2 měsíční odstupné. Pokud jste si chtěla místo udržet, jediná šance byla vrátit se už po mateřské, pak by Vás paní doktorka musela vzít zpět, i když jí starší pracovnice vyhovuje více.

Na Váš dotaz do pracovně právní poradny odpověděla: Dana Blažková

Dotaz Návrat po rodičovské dovolené a povinnost zaměstnavatele zachovat pracovní místo byl zveřejněn dne 2005-02-03 a počet zobrazení je: 16573

Odkazy na další pracovně právní dotazy a odpovědi z této rubriky naleznete na konci této stránky.

TOP NABÍDKY PRÁCE

Asistentka, recepční - výborná AJ Praha, finanční instituce, excelentní Aj, možno i absolventka

HW System Engineer / Senior Analyst Praha, odpovídající finanční podmínky a benefitní program, vývoj IS

System Engineer Senior Návrh, implementace, rozvoj a správa řešení převážně na platformě MS, Praha, benefitní program

JAVA Developer Návrh a dokumentace SW architektury JAVA aplikací pro platformu aplikačních serverů, Praha, výborné podmínky

Tester vývoj IS, Praha, odpovídající finanční ohodnocení a benefitní program, další vzdělávání

.NET programátor - MS SQL, C# Vývoj IS, platforma Microsoft, Praha,

Analytik Senior - vývoj IS UML, analytické myšlení, 3 roky praxe

SW Solution Architect Praha, odpovídající podmínky i ohodnocení, architektura IS

Analytik Junior - vývoj IS (i absolvent) Analytická práce na projektech vývoje IS, Praha, možno i absolvent

Programátor .NET - Software Engineer Praha, velmi dobré platové podmínky a další benefity

Rodičovská dovolená a odchod na MD, návrat z mateřské dovolené (rodičovské dovolené)

Další články z právní kategorie

Mateřská dovolená a nevyčerpaná dovolená
Dobrovolné proplacení dovolené po ukončení mateřské dovolené
Zaplacená dovolená a změna zaměstnavatele
Dovolená po mateřské dovolené
Dovolená při zkráceném pracovním úvazku
Dvě nemocenské a mateřská dovolená
Hlavní pracovní poměr a rodičovský příspěvek
Jak pracovat pro současného zaměstavatele na matešké a rodičovské dovolené
Je nutné uvádět, že jsem na RD ve výběrovém řízení?
Konec mateřské, výpovědní doba, odstupné

Všechny dotazy z rubriky: Rodičovská dovolená a odchod na MD, návrat z mateřské dovolené (rodičovské dovolené)