Zrušení pracovního poměru ve zkušební době zaměstnancem, nebyla vyplacena mzda

Mzda, plat, důchod
Mzda, plat, důchod

Otázka pro právní poradnu:

Pracovala jsem necelé 3 měsíce jako prodavačka v butiku v OD Kotva, pracovala jsem 12 hodin denně, neměla jsem za den ani jednu pauzu na oběd, zaměstnavatel mi řekl, že se mám najíst doma, když mám volno a v práci myslet jen na práci a kdybych chodila na oběd tak kolegyně by to nezvládala sama a kradlo by se tam, jelikož obchod jsme neměli zabezpečený a krást se tam začalo, tak jsem chtěla odstoupit od hmotné odpovědnosti, jelikož mi kolegyně poradily, že hmotnou odpovědnost nesmím mít podepsanou, když obchod není zabezpečen. A zaměstnavatel mi brzy začal strhávat bez domluvy peníze. Proto jsem se rozhodla odejít ve zkušební lhůtě. Podala jsem vše písemně a oni mi dali podepsat podklad, že k mé osobě nemají žádné závazky ani pohledávky a já to podepsala. A dnes mi účetní řekla, že mzdu za březen nedostanu, jelikož tam byli ztráty, které mi musí strhnout a že jsem jim podepsala podklad kde je psáno, že k mé osobě nemají žádné závazky ani pohledávky.
A proto by mě velice zajímalo zda oni mají právo mi nedat mzdu za březen. Oni mi odmítli dát i provize z prodeje, ale o nich jsem ve smlouvě neměla psáno, tak to jsem si jista, že ty mi nedají.
Velice bych Vám byla vděčna kdyby jste mi mohli co nejdříve poradit zda mám nějakou šanci a jakými argumenty si získat co mi patří.

Pracovní právo poradna  Je Váš pracovně právní problém akutní?  
klikněte zde  

Odpověď právní poradny:

Pokud jste neměla sepsánu hmotnou odpovědnost a pokud jste nepodepsala zaměstnavateli souhlas se srážkou či srážkami ze mzdy, pak nemá právo Vám srážet rozdíly v tržbách či zboží. Nemá také právo Vám vůbec nevyplatit mzdu. Obraťte se neprodleně na místně příslušný úřad práce se stížností na postup zaměstnavatele (nevyplacení mzdy) a určitě zmiňte i pracovní podmínky (nemožnost čerpat přestávky v práci). To by měl být nejrychlejší způsob, jak se dostat ke svým penězům.

Na Váš dotaz do pracovně právní poradny odpověděla: Dana Blažková

Bookmark and Share

Dotaz Zrušení pracovního poměru ve zkušební době zaměstnancem, nebyla vyplacena mzda byl zveřejněn dne 2005-05-14 a počet zobrazení je: 8409



Odkazy na další pracovně právní dotazy a odpovědi z této rubriky naleznete níže na této straně.


Mzda, plat, důchod

Další články z právní kategorie

Příplatky práce v noci a o víkendech
Odebraná dovolená za prostoje v práci
Kolektivní smlouva a výše zaručené mzdy
Mám nárok na příplatek?
Minimální mzda a dovolená
Příplatek za odpolední směnu
Příplatky součástí minimální mzdy, fond pracovní doby.
Překážka v práci na straně zaměstnavatele
Opožděná výplata mzdy
Přechod z pracovního poměru do plné invalidity (invalidního důchodu)

Všechny dotazy z rubriky: Mzda, plat, důchod



Právní poradna zařazena Národní knihovnou ČR mezi kvalitní elektronické zdroje
Pronajmi personalistu
Taky děláte pracovní právo sami na koleni?
Už nemusíte!

Pronajměte si svého personalistu !
Více informací zde  
(c)Hledám Práci.cz
(c)Aditus - personální agentura