
místo výkonu práce může být sjednáno i šířeji než jedna obec, v tom případě je nutné vymezit místo tzv. pravidelného pracoviště pro účely cestovních náhrad - jedná se o místo, kde zaměstnanec pracuje nejčastěji a odkud začínají jeho pracovní cesty
§ 34, odst. 2 ZP
Počet zobrazení termínu : 4443
Další články z právní kategorie
Výpověď pracovního poměru z důvodu opakovaného porušení pracovní kázně
Zkušební doba - kdy končí?
Pracovní poměr na dobu určitou, prodlužování opět na dobu určitou, mateřská dovolená
Výpověď rušení pracovních míst a kumulovaná funkce
Výpověď pro nadbytečnost a pracovní neschopnost
Všechny dotazy z rubriky: Pracovní poměr - vznik, změna a skončení pracovního poměru
|
Nechcete se cítit takhle? Pak nepromeškejte příležitost
a přihlaste se na náš kurz Zákoník práce
2010 klikněte zde
|
|