Dárcovství krve, 12-hodinové směny, zaměstnavatel požaduje vykonání odběru krve v osobním volnu

Pracovní doba a doba odpočinku, přestávky v práci
Pracovní doba

Otázka pro právní poradnu:

Dobrý den, obracím se na Vás s dotazem ohledně nároku na den pracovního volna v případě odběru krve (dárce) na transfůzní stanici dle vyhlášky č. 18/1991 Sb, přil. 1 bod a má zaměstnanec nárok na den placeného volna. Jak je to v případe, kdy člověk pracuje na 12-ti hodinové směny? Je povinen jit v den, kdy má naplánované volno a nebo může jít i v den, kdy má naplánovanou službu? Zaměstnavatel po mne požaduje, abych si krev chodil darovat ve svém osobním volnu a odmítá mne uvolnit z práce. Je někde v zákoně opora pro tento požadavek?


Aktuálně
Novela zákoníku práce a připravované změny v pracovním právu v sérii článků Dany Blažkové - Zákoník práce 2012


Odpověď právní poradny:

Odběry krve se provádí zpravidla v pracovních dnech od pondělí do pátku. Pakliže Vám zaměstnavatel z dostatečným předstihem sděluje rozvrh směn na další období, pak po Vás může požadovat, abyste krev daroval mimo svůj rozpis směn a den takto strávený Vám proplatí, jako byste byl v práci (resp. průměrem pro pracovně-právní účely). Jiná věc by byla, pokud by došlo ke změně směnnosti a Vy jste už měl naplánováno dárcovství. Na druhou stranu i v takovém případě je podle mne zapotřebí se řídit slušnými mezilidskými vztahy (na všechno zákon pamatovat nemůže). Pokud Vás na pracovišti nemůže ani tak nikdo zastoupit, myslím že i v tom případě je od zaměstnavatele regulérní od Vás požadovat, abyste dárcovství přeložil na jiný termín.

Na Váš dotaz do pracovně právní poradny odpověděla: Dana Blažková

Dotaz Dárcovství krve, 12-hodinové směny, zaměstnavatel požaduje vykonání odběru krve v osobním volnu byl zveřejněn dne 2005-01-25 a počet zobrazení je: 11299



Odkazy na další pracovně právní dotazy a odpovědi z této rubriky naleznete na konci této stránky.





TOP NABÍDKY PRÁCE

10 nejatraktivnějších pozic personálního serveru Hledám Práci.cz

Pracovní doba a doba odpočinku, přestávky v práci

Další články z právní kategorie

Brzký odchod z práce po skončení pracovní doby
Dovolená a nepřetržitý provoz
Evidence pracovní doby
Nástup na noční směnu
Návštěva lékaře v pracovní době
Návštěva u lékaře poloviční úvazek
Nedodržení pracovní doby a odchod na přestávku (nezáměrně)
Má svědek na svatbě konané v pátek nárok na prac. volno?
Nedodržení pracovní přestávky (nezáměrné)
Neomluvená absence a nový zákoník práce

Všechny dotazy z rubriky: Pracovní doba a doba odpočinku, přestávky v práci

Právní poradna - pracovní právo

personální server Hledám Práci.cz a personální agentura Aditus pro Vás připravili poradnu
 

© Hledám Práci.cz personální server, © personální agentura Aditus

www.hledampraci.cz/pracovni-pravo
všechna práva vyhrazena

Extra Job Je Váš pracovně právní problém akutní?
klikněte zde