Nástup do práce po rodičovské dovolené po 7 letech

Rodičovská dovolená a odchod na MD, návrat z mateřské dovolené (rodičovské dovolené)
Rodičovská dovolená

Otázka pro právní poradnu:

V červenci 2003 jsem nastoupila na mateřskou, tehdy ještě automaticky na 4 roky. Během mateřské jsem asi 2 roky chodila ke svému zaměstnavateli na brigádu, bez jakékoli smlouvy o brigádě. Když bylo dceři 3,5 roku, narodil se syn a mateřská mi automaticky naběhla na něj. teď 27.1.2010 budou synovy 3 roky a já chci nastoupit zpět, ale zaměstnavatel mi řekl, že zatím má pokyny nepřibírat nové lidi. Ale já jsem nedostala žádnou výpověď, stále mám původní smlouvu. Je tedy zaměstnavatel povinen mě zaměstnat či propustit s výpovědní lhůtou 2 měsíců a odstupné tří platů, nebo po tak dlouhé době na to nemám nárok? Mám pocit že zaměstnavatel dělá mrtvého brouka.

Pracovní právo poradna  Je Váš pracovně právní problém akutní?  
klikněte zde  

Odpověď právní poradny:

Zaměstnavatel je povinen plnit povinnosti založené pracovní smlouvou. Pokud pro vás nemá práci, jste nadbytečná (dle § 52, písm. c) zákoníku práce) a náleží vám odstupné ve výši 3-násobku průměrného výdělku (viz § 67, odst. 1 zákoníku práce).

Na Váš dotaz do pracovně právní poradny odpověděla: Dana Blažková

Bookmark and Share

Dotaz Nástup do práce po rodičovské dovolené po 7 letech byl zveřejněn dne 2010-01-20 a počet zobrazení je: 6559



Odkazy na další pracovně právní dotazy a odpovědi z této rubriky naleznete níže na této straně.


Rodičovská dovolená a odchod na MD, návrat z mateřské dovolené (rodičovské dovolené)

Další články z právní kategorie

Mateřská dovolená a nevyčerpaná dovolená
Dobrovolné proplacení dovolené po ukončení mateřské dovolené
Zaplacená dovolená a změna zaměstnavatele
Dovolená po mateřské dovolené
Dovolená při zkráceném pracovním úvazku
Dvě nemocenské a mateřská dovolená
Hlavní pracovní poměr a rodičovský příspěvek
Jak pracovat pro současného zaměstavatele na matešké a rodičovské dovolené
Je nutné uvádět, že jsem na RD ve výběrovém řízení?
Konec mateřské, výpovědní doba, odstupné

Všechny dotazy z rubriky: Rodičovská dovolená a odchod na MD, návrat z mateřské dovolené (rodičovské dovolené)



Právní poradna zařazena Národní knihovnou ČR mezi kvalitní elektronické zdroje
Pronajmi personalistu
Taky děláte pracovní právo sami na koleni?
Už nemusíte!

Pronajměte si svého personalistu !
Více informací zde  
(c)Hledám Práci.cz
(c)Aditus - personální agentura