Mám nárok na dovolenou na zotavenou po rizikovém těhotenství?

Rodičovská dovolená

Otázka pro právní poradnu:

Od 2.ledna 2006 jsem 3týdny pracovala,pak čerpala týden dovolené na zotavenou a pak rovnou nastoupila na prac.neschopnost(z důvodu rizikového těhotenství).Od září 2006 do března 2007 jsem na mateřské dovolené.Mám nárok na proplacení alespon části dovolené na zotavenou za roky 2006 a 2007?Zaměstnavatel tvrdí,že namám.
Děkuji.

Odpověď právní poradny:

Protože jste nenapsala přesná data nástupu a ukončení mateřské dovolené, nemohu přesně spočítat, na kolik dovolené Vám vznikl nárok a v kterém roce, ale ano, máte nárok na část dovolené. Za dobu pracovní neschopnosti nárok nevznikl, ale dnem nástupu na mateřskou dovolenou po dobu 28 týdnů, nárok vzniká. Mateřská dovolená se totiž pro účely dovolené na zotavenou posuzuje jako odpracovaná doba.

Na Váš dotaz do pracovně právní poradny odpověděla: Dana Blažková

Dotaz Mám nárok na dovolenou na zotavenou po rizikovém těhotenství? byl zveřejněn dne 2008-03-03 a počet zobrazení je: 8200

Odkazy na další pracovně právní dotazy a odpovědi z této rubriky naleznete na konci této stránky.

TOP NABÍDKY PRÁCE

Asistentka, recepční - výborná AJ Praha, finanční instituce, excelentní Aj, možno i absolventka

HW System Engineer / Senior Analyst Praha, odpovídající finanční podmínky a benefitní program, vývoj IS

System Engineer Senior Návrh, implementace, rozvoj a správa řešení převážně na platformě MS, Praha, benefitní program

JAVA Developer Návrh a dokumentace SW architektury JAVA aplikací pro platformu aplikačních serverů, Praha, výborné podmínky

Tester vývoj IS, Praha, odpovídající finanční ohodnocení a benefitní program, další vzdělávání

.NET programátor - MS SQL, C# Vývoj IS, platforma Microsoft, Praha,

Analytik Senior - vývoj IS UML, analytické myšlení, 3 roky praxe

SW Solution Architect Praha, odpovídající podmínky i ohodnocení, architektura IS

Analytik Junior - vývoj IS (i absolvent) Analytická práce na projektech vývoje IS, Praha, možno i absolvent

Programátor .NET - Software Engineer Praha, velmi dobré platové podmínky a další benefity

Rodičovská dovolená a odchod na MD, návrat z mateřské dovolené (rodičovské dovolené)

Další články z právní kategorie

Mateřská dovolená a nevyčerpaná dovolená
Dobrovolné proplacení dovolené po ukončení mateřské dovolené
Zaplacená dovolená a změna zaměstnavatele
Dovolená po mateřské dovolené
Dovolená při zkráceném pracovním úvazku
Dvě nemocenské a mateřská dovolená
Hlavní pracovní poměr a rodičovský příspěvek
Jak pracovat pro současného zaměstavatele na matešké a rodičovské dovolené
Je nutné uvádět, že jsem na RD ve výběrovém řízení?
Konec mateřské, výpovědní doba, odstupné

Všechny dotazy z rubriky: Rodičovská dovolená a odchod na MD, návrat z mateřské dovolené (rodičovské dovolené)