Nemoc v dobe vypovedni lhuty
Pracovní podmínky
Otázka pro právní poradnu:
Dne 27.3. jsem podala vypoved.Chtela jsem se tedy zeptat zda pokud v dobe dvoumesicni vypovedni lhuty budu nemocna musim si to pote napracovat nebo mi pracovni pomer opravdu skonci ke dni 31.5.?
Novela zákoníku práce a připravované změny v pracovním právu v sérii článků Dany Blažkové - Zákoník práce 2012
Odpověď právní poradny:
Nic napracovávat nemusíte a Váš pracovní poměr skutečně zanikne k 31. 5. Ochranná doba v nemoci se totiž vztahuje výhradně na výpověď ze strany zaměstnavatele. Pokud podá výpověď sám zaměstnanec, výpovědní doba se neprodlužuje.
Na Váš dotaz do pracovně právní poradny odpověděla: Dana Blažková
Dotaz Nemoc v dobe vypovedni lhuty byl zveřejněn dne 2009-12-29 a počet zobrazení je: 4796
Odkazy na další pracovně právní dotazy a odpovědi z této rubriky naleznete na konci této stránky.
TOP NABÍDKY PRÁCE
10 nejatraktivnějších pozic personálního serveru Hledám Práci.cz
Pracovní podmínky, školení a rozvoj zaměstnanců, BZOP, pracovní neschopnost
Další články z právní kategorie
Důvod pracovní neschopnosti - má zaměstnavatel právo zjištovat?
Placení za školení při výpovědi ve zkušební době?
Nedodržování léčebného režimu v době pracovní neschopnosti
Nemoc, zaměstnavatel nutí do práce
Nemoc - zaměstnavatel nutí jít do zaměstnání
Nemoc více než 100 dní
Dlouhodobá pracovní neschopnost a výplata nemocenské
Dohoda o zvýšení kvalifikace, výpověd vrácena zpět.
Neproplácené přesčasy
Nemoc v dobe vypovedni lhuty
Všechny dotazy z rubriky: Pracovní podmínky, školení a rozvoj zaměstnanců, BZOP, pracovní neschopnost
